牧原为什么招不到人,牧原为什么一直在招人
1. 内部斗争的牺牲品
内容概要:吉利内部斗争激烈,组织架构频繁变更,导致员工压力大,离职率高。
2. 急速扩张造成的人员不足
内容概要:牧原近年不断扩张,农牧行业精英稀缺,高薪吸引人才。
3. 公司制度及文化不够吸引人
内容概要:牧原公司制度和文化不够吸引员工,内部辞职率居高不下。
4. 农业行业特点和不确定性
内容概要:农业行业投资稳定,但利益增长缓慢,对员工晋升机会有限。
5. 招聘过程和面试反馈
内容概要:网上申请牧原校招,面试流程简单但没有吸引力,反馈一般。