干股怎么分红按多少分

干股分红方式根据股份在股本总额或出资总额中的比例分配，但如果公司章程或股东有其他约定，则按照其规定或约定的方式进行分配。

1. 干股分红的基本定义

所谓“干股”指的是没有实际投资的股份，对于干股的分红需要事先约定分红的参与方式。一般而言，可以按照整体投资额、比例分配纯利润来进行分配。

2. 干股分红比例的确定

干股的分配可以按照股份的15%-30%来确定干股比例，具体分配给每个人的金额最好根据他们的贡献、年限、职位等因素来决定。可以考虑分期分配，在业绩增加的情况下逐步增加分红。

3. 分红金额的计算

干股分红的金额等于公司可分配利润乘以干股所占股份比例，如果有约定的话，则按照约定进行优先分配。具体计算方式可以参考公司法中的相关规定。

4. 法律依据

根据《中华人民共和国公司法》第三十五条，股东应按照实缴的出资比例进行分取红利。在公司新增资本时，股东可以通过约定确定分红方式。

5. 干股分红的实际操作

在实际操作中，干股的分红应根据事先约定进行，根据公司的剩余利润来进行分配。例如，如果公司决定从剩下的60万元中拿出50万元来分红，留下十万元作为公司的周转资金，在这种情况下，分红应为50万元×2%=1万元。

6. 干股与出资股的区别

干股与出资股有着不同的分红方式。出资股通常是指通过实际投资所获得的股份，而干股则是指未出资而获得的股份。在分红时，出资股和岗位分红会合并计算，而干股只占出资股份。

7. 干股分红与期权行权

干股分红与期权行权是两个不同的概念。期权行权通常在公司改制时进行，并一次性行权。如果放弃行权，公司将按其持有的干股累积分红的税后现金进行支付。行权价格一般以行权时公司每股净资产价格确定。

通过以上几个方面的介绍，我们对于干股分红按多少分有了一定的了解。在实际操作中，需要根据公司章程、股东约定和法律规定来确定分红方式，并结合股份占比、贡献、年限等因素来确定具体分红金额。这有助于提高分红的公平性和合理性，使得干股持有者可以按照其所占股份比例获得相应的红利。